Работа: менеджер по подбору персонала в Воронежской области, 1469 вакансий

«Сомово мебель» — розничная сеть мебельных магазинов. Вакансия в рознице, не на производстве. Ищем HR-менеджера, который будет ответственен за подбор сотрудников и ведение личных дел работников.

Основную часть работы можно выполнять удалённо. Один раз в неделю необходимо приезжать в офис для работы с документами и взаимодействием с руководителем.

Расчёт заработной платы, подготовку части кадровых документов и сдачу обязательной отчётности выполняет

...

Мы — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на кадровом обеспечении бизнеса. Закрываем вакансии точечного и массового подбора: рабочий персонал, линейный персонал, специалисты среднего звена, руководители. Наши заказы поступают стабильно, зарплаты на вакансиях — рынок или выше рынка.

Мы ищем опытных рекрутеров, которые хотят работать удаленно, без привязки к офису, без микроменеджмента и получать честную оплату за реально приведенных и адаптированных

...

Служба недвижимости «ТРАСТ» является членом ассоциации «Эксперты рынка недвижимости Черноземья».27 лет профессиональной деятельности.

Доверие тысячи благодарных клиентов.

49.000 + проведенных сделок.

Мы строим долгосрочные отношения с клиентами, основанные на доверии и высоком уровне профессионализма.

Почему именно "ТРАСТ":

• Мы динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на предоставлении высококачественных услуг;
• С нами у Вас есть возможность реализовать свои идеи и задумки, ценим

...

Присоединяйтесь к команде профессионалов массового подбора!

Вас вдохновляет динамика, вы умеете быстро находить общий язык с людьми и хотите влиять на развитие крупных проектов? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Менеджера в массовый подбор персонала, который станет ключевым звеном в формировании сильных команд для лидеров рынка доставки и логистики.

Ваши задачи:

• Активный массовый подбор персонала (курьеры, складские работники и

...

Вакансия: HR-менеджер / Рекрутер (удалённо)

Ищем сильного HR-специалиста, который возьмёт на себя подбор сотрудников и развитие системы управления персоналом в компании.

Нам нужен инициативный, системный и результативный специалист, который умеет быстро находить подходящих кандидатов, проводить большое количество собеседований и доводить кандидатов до выхода на работу и успешного прохождения испытательного срока.

Основные задачи

1. Подбор и найм персонала

Самостоятельно организовывать полный

...

Присоединяйтесь к команде профессионалов массового подбора!

Вас вдохновляет динамика, вы умеете быстро находить общий язык с людьми и хотите влиять на развитие крупных проектов? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Менеджера в массовый подбор персонала, который станет ключевым звеном в формировании сильных команд для лидеров рынка доставки и логистики.

Ваши задачи:

• Активный массовый подбор персонала (курьеры, складские работники и

...

Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке "Самокат".

Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома!

Сейчас мы помогаем расширять команду Рекрутеров

МОТИВАЦИЯ:

- 2300 за кандидата (горячий поиск)

- 4300 за кандидата (холодный поиск)

БОНУСЫ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ УСЛОВИЙ:

- акции

- розыгрыши, подарки, скидки на продукцию

Средний доход от 60000-80000 + 6% СВЕРХУ (мы оплатим ваш налог)

...

Мы аутсорсинговая компания. Более 7-ми лет на рынке.Наши заказчики - склады,производства,ритейл по Европейской части России. К нам в команду требуются рекрутеры/менеджеры по подбору персонала.

Обязанности:

- работа с входящими лидами

- холодный поиск кандидатов

- работа с базой

- ведение кандидатов по воронке Bitrix

- ведение отчетности

График :

- Полная занятость 5/2 с 9.00 до 18.00

- Дежурства

...

Каждый день мы открываем десятки новых вакансий. По всей России. Для нашей команды из 1500+ человек.Ищем того, кто сможет закрывать их быстрее, качественнее и эффективнее. Ставки высокие, как и требования. 80 000 ₽ — для тех, кто просто работает. 150 000 ₽ — для тех, кто ищет и закрывает. К какому доходу готов ты ?​​​​​​​Работая у нас Вы

...

Каждый день мы открываем десятки новых вакансий. По всей России. Для нашей команды из 1500+ человек.Ищем того, кто сможет закрывать их быстрее, качественнее и эффективнее. Ставки высокие, как и требования. 80 000 ₽ — для тех, кто просто работает. 150 000 ₽ — для тех, кто ищет и закрывает. К какому доходу готов ты ?​​​​​​​Работая у нас Вы

...

Удалённая работа из дома — стань частью нашей команды!

Наше рекрутинговое агентство уже более 5 лет успешно подбирает персонал для крупных федеральных компаний, включая ведущие сервисы доставки и маркетплейсы Я.Маркет. За это время мы закрыли свыше 20 000 вакансий по всей России.

Сейчас мы расширяем команду и ищем энергичных и мотивированных специалистов, которые хотят зарабатывать, работая из дома.

Что

...

Обязанности:

Рекрутинг, Рекрутмент

• Создание и реализация проектов по оперативному массовому подбору и экспресс подготовке (группа быстрого реагирования- работа с ВУЗами, периферия), работа с ИРС (иностранная рабочая сила)
• Подбор персонала на ТОП-позиции; Линейного персонала
• Headhunting персонала с похожим бизнесом
• Оптимизация процессов подбора персонала; проведение мониторингов рынка труда; мониторинг кадровых процессовОрганизация работы отдела HR
• Разработка орг. структуры, проведение реорганизации, оптимизировать сопровождающие

...

ЭТАЖИ — федеральная компания с современной корпоративной культурой и лидер рынка недвижимости по количеству сделок в России.

Сейчас мы собираем сильную команду подбора и ищем рекрутера, которому интересно не просто разбирать отклики, а искать кандидатов через разные каналы, оценивать мотивацию людей и влиять на результаты компании.

У нас можно проявлять инициативу, предлагать свои решения, развивать профессиональные навыки и расти

...

ЕКОМ Рекрут — агентство по подбору персонала для бизнеса на маркетплейсах и в электронной коммерции. Мы помогаем предпринимателям находить специалистов, которые усиливают команду и помогают бизнесу расти.

Сейчас расширяем команду и ищем опытного рекрутера для долгосрочного проектного сотрудничества.

Нам нужен не просто специалист, который умеет искать кандидатов и проводить интервью, а партнёр, способный самостоятельно вести вакансию от первого общения

...

Обязанности:

1. Организация работы отдела

- Формирование структуры отдела и распределение обязанностей между специалистами.

- Разработка и контроль выполнения плана массового найма персонала в регионах (метрики, KPI).

2. Планирование и прогнозирование потребностей

- Анализ потребностей бизнеса в персонале в разрезе региона, структурного подразделения, должности.

- Составление кратко- и среднесрочных планов подбора.

- Участие в формировании бюджетных статей расходов по подбору

...

Вам предстоит:

• Организация полного цикла массового найма на склад (от поиска до выхода);
• Самостоятельный поиск кандидатов через личные базы, локальные СМИ и мессенджеры;
• Проведение интервью, оценка компетенций и отбор персонала;
• Решение вопросов обучения, расселения и бытового обустройства работников;
• Ведение отчетности по результатам работы.

Мы ожидаем:

• Владение кыргызским и русским языком на уровне не ниже B2-C1 (свободное общение);
• Понимание специфики работы

...

Основные задачи:

• Руководить командой подбора персонала и развивать ее эффективность;
• Обеспечивать своевременное закрытие вакансий всех уровней — от производственного персонала до топ-менеджмента компании;
• Разрабатывать и внедрять инструменты привлечения кандидатов;
• Выстраивать взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам найма;
• Анализировать рынок труда, уровень заработных плат и конкурентную среду;
• Контролировать ключевые показатели подбора и регулярно анализировать результаты работы команды;
• Автоматизировать и улучшать процессы

...

Команда ANCOR в поиске начинающего специалиста в команду специалистов по подбору персонала.

Если хочешь начать карьеру в рекрутменте - используй эту отличную возможность!

Обязанности:

· Работа над проектами для компаний-клиентов ( фармацевтические компании, производственные и офисные вакансии) работа совместно с консультантом (старший специалист по подбору персонала);

· Ведение работы по поиску кандидатов: во внутренней системе, открытых источниках (сайты по поиску

...

• Московская аутсорсинговая компания набирает линейный персонал для торговых, логистических и производственных предприятий. Ищем специалиста по подбору персонала для удалённой работы из Воронежа.

Обязанности: — отвечать на звонки и отклики соискателей; — проводить короткие телефонные собеседования с кандидатами на позиции комплектовщиков, грузчиков, упаковщиков и разнорабочих; — фиксировать результаты общения и передавать подходящих кандидатов команде. Требования: — грамотная речь, чёткая дикция и...

• Московская аутсорсинговая компания набирает линейный персонал для торговых, логистических и производственных предприятий. Ищем специалиста по подбору персонала для удалённой работы из Воронежа.

Обязанности: — отвечать на звонки и отклики соискателей; — проводить короткие телефонные собеседования с кандидатами на позиции комплектовщиков, грузчиков, упаковщиков и разнорабочих; — фиксировать результаты общения и передавать подходящих кандидатов команде. Требования: — грамотная речь, чёткая дикция и...